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首页 » 职场话题 » 就业咨询工作室 » 经验能代表一个人的能力吗??
aijiao1800 - 2007-4-19 15:51:00

:'( 今天真的很郁闷啊!!

      我是07的毕业生,从过完年过来到现在已经有将近两个月的时间了,期间也去面试了很多家公司,职位也不相同。面试的时候面试官的问话我都回答的很好,我也是信心十足的感觉自己可以胜任这分工作,可到最后问到工作经验的时候,一听说我是毕业生,说话的口气都改变了。尤其是今天,那人说我是毕业生,经验不足,认识的人不多,所以不能担任这分工作,还介绍我做他们公司的业务工作,这让我大受打击。先声明一点我本人对业务工作没有别的意思,只是觉得那个人说的话太伤自尊了,要照他说话的意思,我们刚毕业的学生适合的工作只有跑业务了,难道经验就是能力的代表,替身吗??

        我很怀疑,为什么现在的社会上有太多的人歧视大学生。大学生在校期间的生活并不只有吃喝玩乐,他们也曾经过自己的努力在学习,生活中不断的提高自身的素质,好让他们在将来走出象牙塔后不比别人差,为什么那些单位,公司,企业就不能给我们一个展示的空间呢!!!

   

jiang - 2007-4-19 17:34:00
如果你打算从事什么工作、一开始就不要迁就、继续努力、特别不要在乎薪水、因为一旦开始做什么工作就很难转了、这个是俺自己的经验之谈

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眼睛女孩 - 2007-5-10 16:14:00
社会如此,不会因为任何人而改变,我们能改变的只是自己.......
coral - 2007-5-16 14:15:00
经验和能力的确是不能等同的,但二者又在很大程度上具有关联性。能力有一半来自于先天和你在学习生活过程中的积累,但还有一半来自于参加工作后实际操作中的积累,所以缺乏工作经验并不代表你就没有能力,譬如说你想从事销售类的工作,先天的能力有很多,开朗的性格、亲和力、责任心和与人交流的能力等等,如果你大学里学习的就是销售相关的专业,可能你还具备了比较专业的理论知识,但有了这些就能够成为一个好的销售人员吗?你想要达成销售目标的客户不会仅仅看你的性格好、理论强就买你们的商品,所以你更需要这些能力:对你所销售商品本身的充分了解、对人际关系的微妙处理、对客户需求的全面把握、对市场动态的及时跟踪和与客户(对方的决策者)建立和保持商业关系的能力等等,而这些能力是必须在实践中慢慢积累的。所以刚毕业的同学首先需要给自己确立一个职业发展方向,再从基层做起,向自己的最终目标迈进,每一步都必须是实实在在的,没有人是能一步登天的,没有一个销售经理不是从业务员做起的,你具备了一个阶段的能力才能坚实地上一个台阶,以平常心对待,脚踏实地地去做,相信不需要几年你就能实现自己的目标的。
JEEP - 2008-9-25 22:21:00
哥们你就知足吧
我今年毕业的
做业务没经验也不要..........
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